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Mélanie Blandin, de directrice commerciale à chef d’entreprise !

Il y a près d’un an, l’entreprise B.Between rejoignait notre réseau d’entrepreneurs. Fraîchement arrivée en Seine Saint Denis, Mélanie Blandin, Fondatrice de B.Between, et son équipe avaient besoin de découvrir le tissu économique du territoire. Retour sur son expérience en tant que cheffe d’entreprise, son évolution et son engagement à aider les entreprises à impact dans leurs développements !

Bonjour Mélanie, pouvez-vous nous expliquer en quelques mots le concept de B.Between ?

Bonjour, le concept de B.Between est d’aider les entreprises à se développer commercialement. Nous leur proposons un consultant commercial senior à temps partagé, qui va intervenir sur une mission bien définie.

Notre particularité est d’intervenir toujours en binôme et à temps partagé : pour chaque mission on a un consultant commercial senior et également un chef de mission qui va superviser la mission.

Est-ce que c’était un choix de faire appel des profils seniors ?

Oui tout à fait, c’était un choix. L’un des avantages d’avoir des profils seniors, c’est la montée en compétence rapide. Les profils seniors ont une aptitude à comprendre, à s’adapter à un environnement et à être efficace le plus vite possible.

Pour nous, tout l’enjeu, c’était d’être efficace très rapidement, beaucoup plus qu’une personne en interne où il y a tout un processus d’accompagnement pour qu’elle soit opérationnelle. Dans notre cas, pour ce processus, on a voulu le réduire à une journée. Dans un premier temps, le consultant participe à une première journée particulièrement dense de montée en compétence. Dès le lendemain, il commence la prospection pour notre client.

Et comment arrivez-vous à trouver vos clients ? S’agit-il de bouche à oreille, de recommandations ou autre ?

En effet, c’est beaucoup par recommandation ! Parce que on a tout simplement fait grandir la structure au fur et à mesure, et on intervient auprès de réseaux comme le ME93, mais également auprès d’incubateurs. Tout cela nous a permis de rencontrer un certain nombre de nos clients actuels.

Avant de créer B.Between que faisiez-vous ? Quel est votre parcours et pourquoi avez-vous choisi d’entreprendre ?

Je travaille maintenant depuis une bonne dizaine d’années en tant que commerciale puis directrice commerciale,  ça a toujours été mon métier. Ce métier me passionne  !

En créant ma structure, je voulais répondre à un besoin afin de proposer une aide de qualité avec un profil senior expérimenté, en externe.

Avant de créer ma structure, de nombreuses personnes autour de moi souhaitaient avoir un pôle commercial au sein de leur entreprise. Sauf que, comme vous le savez c’est compliqué pour une petite structure d’avoir une direction commerciale en interne.

Très rapidement, l’idée a commencé à germer !  Par ailleurs, j’ai eu l’opportunité de rencontrer beaucoup de porteurs de projets à impact qui avaient de belles idées innovantes. Néanmoins, par manque de temps et / ou de compétences, ils n’avançaient pas aussi vite que ce qu’ils souhaitaient.

Ces deux points cumulés ont fait que j’ai fini par me lancer et monter la structure pour accompagner les entreprises dans leur développement commercial.

Comment avez-vous réussi à construire une équipe autour de vous ?

Alors, ça a été la première étape ! Grâce à des partenaires, des rencontres, j’ai pu avoir un pool de consultants commerciaux en externe qui a grossi progressivement. Concernant l’équipe B.Between en interne, on est aujourd’hui 4 et le but bien évidemment c’est de continuer à faire développer cette équipe.

Comment avez-vous fait pour entretenir une bonne relation au sein de l’équipe ?  Partagez avec nous le secret qui vous a permis d’avoir votre dream team !

Tout d’abord, le but c’est vraiment que chacun ou chacune puisse donner son opinion et apporter quelque chose de bénéfique à l’équipe.

Je pense qu’un projet d’entreprise quel qu’il soit, est porté par les équipes. C’est bien d’avoir un fondateur au départ qui crée la structure pour une première étape mais ensuite, elle fonctionnera que si les équipes en interne ont l’envie de se donner, d’être passionnés, d’être impliqués et de la faire grandir.

Je crois de tout coeur que l’engagement de chacun permet la réussite d’une entreprise quelle qu’elle soit.

Une journée type d’entrepreneur ?

L’avantage dans la vie d’un entrepreneur, c’est qu’il y a peu de journée type.

Mon premier rôle est d’être cheffe de mission, de vérifier que tout fonctionne bien pour mes clients. La gestion des clients en cours est très importante pour nous et c’est notre priorité au quotidien.

En volet numéro 2, il y a toute la partie management des équipes en interne et développement commercial de l’entreprise.

Et en 3, il y a tout le reste : l’animation de nos ateliers auprès de réseaux d’incubateurs, mais également les volets administratifs et financiers.

Ma journée varie, aucun jour ne se ressemble mais c’est cela qui est passionnant ! On ne sait jamais ce qui nous attend, ainsi, on ne s’ennuie jamais. Un vrai point positif pour moi.

Et justement, est-ce que vous avez eu des moments difficiles où vous avez douté de votre projet ?

Je pense qu’une des difficultés que j’ai dû surmonter est la création de ma société seule.

Certes, j’ai été entouré par mes proches, mon conjoint en l’occurrence qui m’a beaucoup accompagnée mais, au final, j’ai créé la société toute seule. Le fait d’être seule sur le projet et de ne pas avoir d’associé peut être une grosse difficulté pour beaucoup d’entrepreneurs qui débutent.

En tant que dirigeant, on reste quand même tout seul à prendre les décisions et faire tout le travail de développement au début tant que l’équipe n’est pas formée.

Quels conseils donneriez-vous à ceux qui n’osent pas se lancer, ou qui ont peur de se retrouver tout seul (e) ?

Mon premier conseil est : Osez, lancez-vous !

Bien évidemment, les débuts sont difficiles ! A l’époque, ça me paraissait insurmontable et je n’avais jamais prévu de monter une entreprise seule !

Une fois que vous avez commencé, les briques se construisent au fur à mesure ! Faites-vous aider et accompagner, il y a plein de structures qui existent que ça soit des réseaux ou des incubateurs !

Selon vous, quel est l’intérêt de faire partie d’un réseau comme le ME93 ?

Nous sommes arrivées sur le territoire de la Seine-Saint-Denis en octobre 2019. On nous a vivement conseillé d’aller à la rencontre du ME93. A l’époque, j’ai pu échanger avec Stéphanie Monjoin, la Déléguée Générale.

Par la suite nous avons décidé d’adhérer, et cela nous a permis de rencontrer de nombreux autres professionnels et de découvrir le 93, un département que je ne connaissais pas bien. Le ME93 permet de rencontrer le tissu économique et industriel local, notamment grâce aux événements et diverses visites d’entreprises organisées.

De plus, le réseau a été hyper actif pendant la période de confinement en nous communiquant les informations clés afin de nous soutenir et accompagner pendant une période qui n’était pas forcément facile. C’était très appréciable de participer aux webinaires en ligne et nous avons même eu l’occasion d’en animer deux !

Le but, au final c’est de faire partie d’une communauté qui indéniablement génère du business et nous soutient au quotidien !

Pour plus d’informations concernant B.Between rendez-vous sur : http://bbetween.fr/

Gabarit site internet (2)

Découvrez les nouvelles entreprises qui ont rejoint notre réseau !

Bienvenue aux entreprises :

  • RED STAR FC 

Le Red Star Football Club, abrégé en Red Star FC et couramment appelé Red Star, est un club de football français fondé en 1897, à Paris, installé à Saint-Ouen-sur-Seine, dans la banlieue nord de la capitale depuis 1909.
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  • SPORT AND GOAL : 

Sport and Goal ccompagne les entreprises au travers d’activités de cohésion.
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  • ALTEI CONSEIL : 

Jeune et dynamique, Altéi Conseil accompagne les commerçants, entrepreneurs et petites et moyennes entreprises dans la gestion des questions juridiques quotidiennes.

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  • MADIHA SILINI : 

Maître SILINI exerce son activité d’avocat à Paris. Intervenant notamment en Droit des transports, Droit commercial, des affaires et de la concurrence et Droit du travail et social, Me Madiha SILINI assure auprès de ses clients un rôle de conseil et de représentation en justice.

  • LA CLAQUE CAFE : 

 La Claque est un collectif de baristas dynamiques, talentueux et charismatiques réunis autour d’une même passion caféinée et l’envie de la partager au plus grand nombre.

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  • Marriez-vous : 

Marriez-vous est la 1ère application mobile eco-friendly du mariage qui permet une mise en relation directe entre fiancés et mariés afin d’acheter et revendre leurs articles de mariage pour leur offrir une seconde vie.

  • 3 goats : 

3 Goats est une agence de marketing digital, leur objectif : accompagner les entreprises pour trouver des clients potentiels, les séduire et les attirer vers le site ou point de vente physique en appliquant les bonnes bases, les outils adéquats et la meilleure stratégie.

Cliquez ici pour en savoir plus

 

Vous trouverez toutes les informations les concernant dans l’annuaire des entreprises.

Retour en images de notre Apéro Summer !

Le ME93 est ravi d’avoir accueilli près de 100 chefs d’entreprise et dirigeants lors de son Apéro Summer  « dernière minute » en partenariat avec le Red Star FC !
Ce fut le premier événement du réseau depuis la reprise d’activité, tous les participons ont eu l’occasion de découvrir le Stade Bauer, un lieu emblématique du territoire !
La soirée s’est poursuivie autour d’une initiation au cécifoot et une dégustation de cocktails dans une ambiance conviviale et sportive !
Un grand merci à toute l’équipe du Red Star FC pour l’accueil qu’elle nous a réservé.
Milles mercis à Yvan Wouandji pour son témoignage et initiation au Cécifoot, ainsi qu’à Monsieur Le Maire de Saint Ouen : Karim Bouamrane pour sa présence et son intervention.

On parle de nous : Réussir le déconfinement avec le ME93 !

«Avec une quarantaine de participants minimum à chaque fois, ces séances ont été des succès. Les gens ont beaucoup appris, se réjouit Stéphanie Monjoin, déléguée générale du ME93. Mais après avoir passé la difficile période du confinement, l’enjeu pour les entrepreneurs est de réussir le déconfinement. Il faut les aider à rebondir.»
Un grand merci au magazine Oxygène pour cet article qui met en lumière nos actions solidaires et ceux de nos adhérents pendant la période de confinement. Grâce à cette mobilisation commune, nous avons pu aider les entreprises dans le besoins en proposant des «webinars», des visioconférences gratuites animées par des intervenants spécialisés en droit, stratégie commerciale, fiscalité et comptabilité.
Nos adhérents Makagency, ADM Clean, WAXNOT et N’Joy ont également joué la carte de la solidarité en adaptant leurs services et productions afin d’aider les structures et entreprises impactées par le COVID 19.

Cliquez ici pour lire l’article…

La Poste, CCI France et CMA France se mobilisent pour fournir aux entreprises des masques "grand public"

Dans le contexte d’urgence sanitaire et afin de favoriser la reprise de l’activité économique, nous vous informons que La Poste, les réseaux des CCI et des CMA se mobilisent pour fournir aux entreprises des masques “grand public”. La Poste  s’est vue confier par l’Etat la commercialisation et la distribution de quelque 10 millions de masques via une plateforme d’e-commerce.
Dès les 2 et 4 mai, les entreprises avec les typologies suivantes pourront se connecter sur la plateforme d’e-commerce pour commander les masques :

  • entreprise de 10 à 49 salariés : dès le samedi 2 mai 2020
  • entreprise de moins de 10 salariés : dès le lundi 4 mai 2020

Comment commander ?
Après s’être connecté et identifié sur la plateforme, l’entreprise pourra commander des masques en fonction de son nombre de salariés. Le paiement se fera directement en ligne afin d’opérer une livraison, sans contact physique ni signature, conformément aux recommandations des autorités. Pour fluidifier la diffusion des masques, un délai de 2 semaines est fixé entre chaque commande passée par une entreprise
Information sur les masques
Ces masques, fabriqués dans le respect des spécifications fixées par les autorités sanitaires (ANSM) et l’AFNOR, sont en textile à filtration garantie, lavables et réutilisables 20 fois. Il est rappelé que le port du masque s’inscrit dans le strict respect des gestes barrières, qu’il complète et auxquels il ne saurait se substituer.

Liens de la plateforme : https://masques-pme.laposte.fr

Retour en images: Summer Cocktail des Réseaux !

Retour sur images de notre Summer Cocktail des Réseaux qui a eu lieu le jeudi 4 juillet à Fénelon Vaujours. Les mots nous manquent pour exprimer notre gratitude à tous ceux qui y ont pris part, grâce à vous, la communauté du ME93 se voit grandir chaque année par un réseau composé d’entreprises provenant de divers secteurs et ayant pour objectif de se développer grâce à son réseau.
 
C’est d’ailleurs dans cette optique que le thème évoqué cette année a été pensé en mettant  en lumière l’importance des « réseaux ». En effet, il a été constaté que le premier frein au développement des petites entreprises réside dans leur isolement (financier et relationnel), c’est pourquoi il a été capital pour nous de contribuer à la mise en place des leviers qui permettent de briser la solitude du chef d’entreprise, notamment grâce aux nombreux événements dédiés organisés durant l’année par le ME93.
 
Un grand merci à toute l’équipe de L’Ecole Fénelon – Château de Vaujours pour l’accueil qu’elle nous a réservé, ainsi qu’à nos co-organisateurs : Le pôle des entrepreneurs,  Vaujours EntreprendreEntreprendre à Tremblay.
 
Milles mercis à Moréna : http://www.happy-face.fr/ , et sa borne photo, Justine et son ami pianiste : https://www.unetouchede.net/  pour leur prestation musicale, Red dito  , pour son exposition.
 

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L’info sociale et juridique du mois de Février 2019


Tous les mois le ME93 met à votre disposition une documentation vous permettant d’être à la page sur les nouveautés au niveau des lois, articles, et points juridiques.
Les sujets :
–  Maîtriser le risque incendie en entreprise
–  Contrat de professionnalisation “sur mesure” : lancement de l’expérimentation
–  Amazon : après le e-commerce, la publicité en ligne
–  Nouvelle aide à l’embauche des apprentis : précisions ministérielles

Cliquez ici pour en savoir plus !

La collection automne-hiver est arrivée chez RESTAUTRAITEUR !


 
Les étals d’automne sont bien installés, les maraîchages et produits d’hiver sont au rendez-vous. Pour les yeux de belles couleurs et pour les papilles de belles saveurs …
Une nouvelle Chef a rejoint l’équipe… sa touche féminine et son parcours primé s’expriment au travers d’influences ancrées entre terroirs de France, saveurs d’Asie et inspirations méditerranéennes. Une chef contemporaine et généreuse à la fois …
Pour des réunions et rencontres gourmandes RESTAUTRAITEUR continue à proposer leurs produits signatures mais aussi comme à l’habitude des nouveautés !
Côté produits :
Découvrez les recettes gourmandes déclinées en sandwichs box, coffrets lunch, plateaux repas, buffets et animations culinaires. Découvrez vite leurs nouveaux écrins : un coffret repas 100% recyclable, biodégradable et compostable ! Vive la pulpe de canne et l’amidon de maïs … un coffret ECOnomique et ECOlogique. Et pourquoi pas une food-box ludique, recyclable et biodégradable pour des déjeuners sur le pouce … toujours sans concession sur la gourmandise !
Coté services :
L’équipe « EVENT » a sélectionné une nouvelle collection d’arts de la table, de mobilier et de décoration pour vos besoins du quotidien  à l’exceptionnel.  RESTAUTRAITEUR  a aussi  référencé pour votre plus grand bonheur des lieux atypiques à découvrir. Laissez-vous aussi tenter par nos animations et ateliers culinaires. Enfin, un chasseur de produits d’exception a sélectionné pour vous des coffrets d’épicerie fine à offrir ou à s’offrir.
Après 5 années d’obtention consécutives de la charte qualité CONFIANCE, la Chambre des Métiers et de l’Artisanat leur a récompensé du label PERFORMANCE. Une reconnaissance pour l’engagement et les valeurs de RESTAUTRAITEUR (320 critères, service client, créativité, management, hygiène et développement durable..).
Pour plus d’informations, rendez-vous sur  : www.restautraiteur.com

INVITATION : Réussir à l'international en Seine et Marne

Pour le 10ème anniversaire du rendez-vous annuel proposé par les Conseillers du Commerce Extérieur de Seine et Marne aux chefs d’entreprise du département et à leurs collaborateurs, a choisi de s’intéresser à… vous ! A vos réussites !

A tout ce qui fait  Réussir à l’International en Seine et Marne

Sélection autour de cette thématique des témoignages riches et instructifs, démontrant de l’attractivité du territoire !
 

Cliquez ici pour découvrir l’intégralité du programme.

infosociale-juridique_me93

L’info sociale et juridique du mois de Septembre 2018


Tous les mois le ME93 met à votre disposition une documentation vous permettant d’être à la page sur les nouveautés au niveau des lois, articles, et points juridiques.
Les sujets :
–  Les congés payés pris durant le préavis le prolongent-ils en cas de rupture du CDD pour la signature d’un CDI ?
–  Quelles sont les incidences d’un arrêt maladie pendant un préavis de démission ?
– 
 Un salarié peut-il prétendre au paiement des congés payés non pris sur la période ?
–  Quelle est la durée de conservation des données personnelles ?
–  Un salarié peut-il exercer une activité d’agent commercial pendant son congé de reclassement ?
–  Quelle est la date de rupture du contrat de travail en cas de licenciement d’un salarié pour faute grave ?
Cliquez ici pour en savoir plus !